退休职工精神疾病-退休职工精神疾病怎么办

1. 精神病3级退休待遇？
2. 灵活就业精神病可以办病退吗？
3. 三级精神病患者怎样办理病退？
4. 郑州市精神疾病退休规定？
5. 特病退休需要什么条件？

精神病3级退休待遇？

精神3级病在退休后可以享受生活补贴、医疗保险和养老金等社会保障待遇，此外还可享受住房补贴、精神补贴、特殊医疗服务等。根据不同的国家的社会***政策，精神病患者可能还可以享受到一些无息的财政支持，以缓解他们的经济压力。

灵活就业***可以办病退吗？

可以办病退，对于办理病退的人员可分为两种情况

1.是有单位的职工，这部分职工们可以先向单位提出申请——申报自己的病情——到定点医院检查——医院设立固定档案包括病志等相关病情资料——经过20个工作日给出鉴定结果——开具完全丧失劳动能力的证明——自己拿着证明到所在区劳动局（档案所在地）办理相应手续——到社保部门领取养老金。

2.另一种是没有单位的，本人档案托管的。这样就可以自己申请然后到定点医院体检，后面程序就和前面相同了。

鉴定结果为完全丧失劳动能力的，男性超过50岁，女性超过45岁可以因病退休，不超过此年龄的，为因病退职。

不可以办理病退。如果你是缴纳的灵活就业缴纳养老保险，根据社会保险法的规定，完全丧失劳动能力，按月领取病残津贴，而不是办理病退。

如果要办理因病提前退休的话，那么必须去劳动部门指定的医疗鉴定机构鉴定出完全丧失劳动能力以后，才可以办理提前五年的退休。

个人以灵活就业形式参保的个人，这种情况也完全可以办理提前退休的。只要具备这个国家规定的因病提前退休的标准，那么就可以办理提前退休。

******患者怎样办理病退？

精神病人怎么办理病退休,,也是按照国家制定的劳动者的相关退休文件的办法执行。因病退休属于特殊情况，通常男性年满五十周岁，女性年满四十五周岁，连续工龄满十年，经医院证明，即可申请办理。另外。办理需要呈报职工档案、养老保险手册、***原件、企业职工退休核准表、社保保险缴费***等材料至社保中心退休管理科申报退休停缴。

******患者要求办理病退的，首先交纳养老保险的年限要满15年；在年纪符合要求下，要凭相关医院等证明手续，向所在社保处提议申请，由指定医院做出“丧失劳动本领”结论后，方可解决病退手续。

此外，如果未达到病退年纪，符合要求的重症***患者，也可凭相关证明，享受医保门诊重症报销待遇。

郑州市精神疾病退休规定？

企业单位***人提前退休需要条件：1、年龄条件：男满50周岁、女满45周岁；2、缴费年限：15年及以上（含视同缴费年限）；3、身体条件：完全丧失劳动能力（经当地的劳动保障部门组织的劳动鉴定）。

可办理退休的情况：1、男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

特病退休需要什么条件？

答：因病退休需满足的条件具体如下：

养老保险缴费一般需满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上；

一般类疾病住院出院后满1年；

恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满；

精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。